Equipo de jóvenes de Asia

Visita a la sede de Rengō

Con un programa que se desarrolló entre los días 28 de septiembre y 7 de octubre, fueron invitadas a Japón nueve personas, representando a seis organizaciones de cinco países asiáticos.
En esta ocasión, la novedad estribó en que se trataba de un grupo íntegramente formado por jóvenes líderes sindicales de hasta 35 años de edad. Si bien entre ellos había muchos que solo tenían algunos años de experiencia en la actividad sindical, su activo compromiso cotidiano con la praxis del movimiento obrero como jefes de comités de empresa y en otros cargos se reflejó en una activa participación en los intercambios de opiniones que tuvieron lugar tras las conferencias y durante las visitas.
Durante las conferencias de tema laboral los asistentes pudieron aprender sobre temas como la historia de los sindicatos japoneses desde el final de la Segunda Guerra Mundial, el Shuntō (ofensiva sindical de primavera) y otros aspectos del movimiento sindical japonés, el sistema que rige el salario mínimo, la legislación laboral o la dirección democrática de los sindicatos. El interés se dirigió especialmente hacia el salario mínimo, el sistema de seguridad social para los funcionarios públicos y otros asuntos relacionados.
En las instalaciones de la confederación sindical Rengō, además de una descripción general de la organización y explicaciones sobre sus directrices y sus variadas actividades, los participantes asistieron a una conferencia que se tuvo por tema el pensamiento de “una sociedad fiable en torno al trabajo como el eje de la vida”. Muchos de los participantes mostraron un gran interés hacia las implicaciones políticas del movimiento obrero y hacia la forma de acercarse a los jóvenes utilizando libros y mediante la educación.
Para la visita a un determinado sector industrial, el grupo se desplazó a la sede de la Confederación de Sindicatos del Automóvil de Japón (JAW, por sus siglas en inglés), donde recibió explicaciones sobre la situación actual y los retos de futuro del sector, las características de la confederación y las funciones que desempeña. En este caso los participantes quisieron saber cuál fue la respuesta de los sindicatos y otras organizaciones ante la caída en la facturación del conjunto de la industria automotriz con ocasión de la crisis desencadenada por la quiebra de la financiera Lehman Brothers. Se formularon también preguntas sobre el sistema por el que se aplican los salarios, incluyendo el salario mínimo, en cada uno de los variados tipos de trabajo dentro del sector autovilístico, y otros asuntos.
En cuanto a la visita a una fabrica, en esta ocasión se eligió la fábrica de Isuzu en Fujisawa, donde además de ver la planta se hizo un intercambio de opiniones con representantes sindicales de la empresa. Viendo a los trabajadores en acción, los participantes tuvieron la oportunidad de comprobar comó se desempeñan las labores en las que se utiliza maquinaria pesada de forma segura. Durante el intercambio de opiniones, surgieron muchas preguntas en torno a las actividades concretas de los sindicatos dirigidas a introducir mejoras en el entorno de trabajo, así como sobre los sistemas previsión y bienestar social (sistema de jubilación privada, etcétera) de la empresa.
Por otra parte, se organizó por primera vez un intercambio de opiniones específicamente sobre el tema del trabajo juvenil. En la reunión se pudo profundizar en la comprensión de los problemas existentes en los diferentes países en relación con este tema. Como un reto compartido por todos los países, se expuso el aumento que está experimentando año a año la proporción de jóvenes que tiene empleo precario, ya sea en la economía sumergida (sector informal), o como trabajadores eventuales o a tiempo parcial. Durante este intercambio de opiniones, los invitados participaron activamente, debatiendo sobre cuál podría ser la función de los sindicatos y qué medidas podrían tomar estos para superar dichos problemas.

Listado de organizaciones que han colaborado para este programa

Confederación de Sindicatos del Automóvil de JapónIsuzu, Planta de Fujisawa
Isuzu, sindicatos

Muchas gracias por todos

Equipo de jóvenes de Asia Participantes del Equipo de

Indian National Trade Union Congress(INTUC)

1.NameMr. Balwinder Kumar
 Position
 Union experience10

Hind Mazdoor Sabha(Indian Labour Association )(HMS)

2.NameMr. Amandeep Singh SIDHU
 Position
 Union experience3

Malaysian Trades Union Congress(MTUC)

3.NameMr. Azlin Bin Awang Chee
 Position
 Union experience11

Trade Union Congress of the Philippines(TUCP)

4.NameMr. Andoropov Panganiban
 Position
 Union experience7

Trade Union Congress of the Philippines(TUCP)

5.NameMr. Arnie Cayao Aventura
 Position
 Union experience2

ITUC Thai Council(ITUC-TC)

6.NameMs. Ussarin KAEWPRADAP
 Position
 Union experience3

ITUC Thai Council(ITUC-TC)

7.NameMr. Arnon Photiphan
 Position
 Union experience2

Confederation of Indonesian Trade Unions (CITU)  KONFEDERASI SERIKAT PEKERJA INDINESIA(CITU/KSPI)

8.NameMs. Sinta Risma SARAGIH
 Position
 Union experience6

Confederation of Indonesian Trade Unions (CITU)  KONFEDERASI SERIKAT PEKERJA INDINESIA(CITU/KSPI)

9.NameMr. Ismail Rifai
 Position
 Union experience8

Los participantes

Conferencia por parte de la JAW

Visita a la planta de Isuzu en Fujisawa

Aspecto del intercambio de opiniones sobre empleo juvenil